La Empresa Ética: Repensar los Límites del Crecimiento
En nuestra sociedad se ha instalado con fuerza la necesidad de reconocer que nuestras acciones sobre el planeta tienen un
Author: mrm
Más allá de la productividad: el ocio como motor de valor
El gráfico “Habilidades para el Ocio Creador 2030” propone un giro de mirada. Practicar la improductividad fértil, la gratuidad radical
El valor oculto: cómo descubrir oportunidades donde nadie mira
En muchas organizaciones chilenas, la innovación sigue un camino predecible: se diseña en las oficinas centrales y luego se “baja”
Cuando la cultura se resiste: innovar en sectores “duros”.
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Cómo validar sin agotar a la organización y convertir la innovación en un hábito repetible En muchas organizaciones, la palabra
La delgada línea entre innovación y excelencia operacional: cómo diferenciarlas y priorizarlas
En el día a día de muchas organizaciones, especialmente en contextos industriales o de servicios complejos, se tiende a confundir
Del entusiasmo al desgaste: el ciclo emocional de la innovación en grandes organizaciones
Innovar en una gran organización es como correr una maratón con obstáculos que aparecen en tiempo real. Al principio, todo
Innovación en Entornos Fragmentados: El Desafío de Cambiar desde el Corazón de las Organizaciones
La mayoría de las grandes empresas chilenas no están diseñadas para innovar. Están diseñadas para operar. Y esa diferencia lo
El verdadero problema no es la falta de ideas, sino cómo formulamos los desafíos
A menudo se dice que las empresas no innovan por falta de creatividad o por no tener las capacidades necesarias.
Como desbloquear tu creatividad con LLM
En los procesos de innovación, el mayor desafío no siempre está en llegar al final… sino en dar el primer